Training Motivasi dan Komitmen Karyawan Terhadap Perusahaan

PENGANTAR

Training Motivasi dan Komitmen Karyawan Terhadap Perusahaanmotivasi karyawan adalah tingkat energi, komitmen, dan kreativitas yang pekerja perusahaan membawa ke pekerjaan mereka. Apakah perekonomian tumbuh atau menyusut, menemukan cara untuk memotivasi karyawan selalu menjadi perhatian manajemen. Bersaing teori stres baik insentif atau keterlibatan karyawan (pemberdayaan). motivasi karyawan kadang-kadang bisa sangat bermasalah untuk usaha kecil. Pemilik telah sering menghabiskan bertahun-tahun membangun perusahaan miliknya dan karena itu sering menemukan kesulitan untuk mendelegasikan tanggung jawab berarti bagi orang lain. Tapi pengusaha harus memperhatikan seperti: efek motivasi karyawan rendah pada usaha kecil bisa berbahaya. masalah tersebut termasuk puas, ketidaktertarikan, bahkan kekecewaan yang meluas. Sikap tersebut dapat mengumpul dalam krisis.

Tapi usaha kecil juga dapat memberikan suasana yang ideal untuk motivasi karyawan: karyawan melihat hasil kontribusi mereka secara langsung; umpan balik cepat dan terlihat. Angkatan kerja lancar bekerja dan termotivasi juga membebaskan pemilik dari hari-hari tugas-tugas untuk memikirkan pembangunan jangka panjang. Selanjutnya, reward yang nyata dan emosional dapat berarti retensi karyawan yang diinginkan. Orang berkembang dalam lingkungan kerja yang kreatif dan ingin membuat perbedaan. Idealnya pekerjaan menghasilkan sendiri akan memberi mereka perasaan reward dan pengakuan program prestasi-tapi-terstruktur dapat menggarisbawahi konsekuensi ini.

OBJECTIVE
  • Memahami konsep motive and commitment;
  • Meningkatkan disiplin, etos kerja, komitmen dan loyalitas kepada perusahaan.
  • Mampu menentukan tujuan prestasi (goal setting) secara efektif
CONTENT
  • Konsep motive and commitment
  • Pentingnya motive & commitment bagi karyawan dan perusahaan
  • Fungsi motive & commitment
  • Faktor-faktor yang mempengaruhi motive & commitment
  • Pengembangan motive & commitment
  • Hambatan dalam pengembangan motive & commitment
  • Solusi yang ditawarkan
  • Studi Kasus dan Diskusi
TARGET AUDIENCE
  • Staff
  • Supervisor
  • Manager
  • Praktisi
  • Profesional
IMPLEMENTASI
  • Interaktif
  • Presentasi
  • Ceramah
  • Diskusi
  • Membahas Studi Kasus
  • Teknik Implementasi

Instructor : Ir. Renaldo Moontri, MM

Tempat dan Jadwal : Jakarta-Bandung-Yogya-Bali

JAN. FEB. MAR. APR. MEI JUNI JULI AGT. SEP. OKT. NOV. DES. HARGA
20-22 26-28 24-26 28-30 21-23 23-25 1-3 20-22 8-10 6-8 19-21 8-10 8.000.000

TERMS AND CONDITION :

Harga : Belum Termasuk Pajak 11 % 

FACILITY FOR PARTICIPANT Offline :

  1. Modul Training
  2. Sertifikat Pelatihan
  3.  ATK : Block Note dan Ballpoint
  4. Souvenir Training
  5. Ruang Training dengan Fasilitas Full AC dan Multimedia
  6. Makan Siang dan 2 kali Coffee Break Selama Training
  7. Qualified Instructor Training

 

Lihat jadwal selengkapnya tentang Training Sumber Daya Manusia di sini…

 

 

Views: 0